没签劳动合同公司倒闭了怎么办

公司倒闭未签劳动合同也应支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，公司倒闭需支付员工补偿，未签合同不影响补偿权益。不及时处理可能导致员工权益受损，无法获得应有补偿。
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公司倒闭未签合同，应获补偿。操作如下：1. 收集工作证据，如工资单、考勤记录；2. 与公司协商补偿事宜；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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处理此类问题常见方式为协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择方式时需考虑效率与成本。